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Comunicado de prensa de la Campaña Regional Contra la Flexibilidad Laboral: |
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6 de noviembre: Audiencia ante la CIDH para denunciar violaciones a los Derechos humanos laborales en Centroamérica |
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La Campaña Regional Contra la Flexibilidad Laboral, red que agrupa a mas de 70 organizaciones de la región, consiguió una audiencia ante la Comisión Interamericana de Derechos Humanos (CIDH) para denunciar el deterioro de la situación de los derechos laborales en Centroamérica a causa de la implementación de la flexibilidad laboral , los obstáculos a los que se enfrentan los trabajadores y las trabajadoras al tratar de reivindicar sus derechos, y por último, la falta de respuestas efectivas por parte de los Estados centroamericanos.
En esta audiencia la Campaña intentará demostrar que esta situación de regresión en materia de derechos humanos laborales es causada por la implementación de políticas de flexibilidad laboral en todos los países. La Audiencia se estará realizando el próximo 6 de noviembre en el Salón Rubén Darío de la CIDH que se encuentra en Washington DC, capital de Estados Unidos. A este evento irán representantes de los 6 países centroamericanos, quienes durante todo un año se dieron a la tarea de sistematizar las diferentes formas en las que la flexibilidad laboral, ha afectado los Derechos Humanos laborales de las trabajadoras y trabajadores de la región.
Para quienes defienden la flexibilidad laboral las normas laborales son barreras que impiden el libre funcionamiento del mercado, afecta sus ganancias y por tanto hay que eliminarlas, disminuirlas o garantizar su incumplimiento. Pero lo cierto es que para las personas trabajadoras la flexibilidad laboral significa la pérdida de derechos, de estabilidad, de seguridad y salud ocupacional y por tanto, es deterioro de las condiciones de vida.
La solicitud de audiencia fue presentada por las organizaciones que coordinan la Campaña en cada país, la Asociación Servicios de Promoción Laboral (ASEPROLA), quien coordina a nivel regional este espacio, y con el apoyo técnico de la organización salvadoreña GMIES (Grupo de Monitoreo Independiente de El Salvador), experta en Litigio Internacional con énfasis en derechos laborales.
Esta es la tercera ocasión en que la Campaña solicita audiencia ante la CIDH, pero no había sido concedida en años anteriores.
¿Qué va a pasar el 6 de noviembre en Centroamérica?
El mismo día en que la delegación presentará su audiencia en Washington, las distintas organizaciones estaremos realizando diferentes actividades para divulgar la audiencia y presentar a la opinión pública regional las mismas denuncias que allá se están exponiendo.
Además, se busca que esta audiencia sirva también para conseguir nuevos lazos de comunicación y reforzar alianzas con diferentes organizaciones tanto de Estados Unidos, de Centroamérica como del resto del continente, que trabajen esta misma temática.
Para más información, ver página web: Campaña Regional contra la Flexibilidad Laboral o comunicarse con:
Ariane Grau Crespo, ASEPROLA: (506) 2285-1344 ext.20
Astrid Valencia, GMIES: (503) 22602550
David Soto Oliva, FENASTEG- Guatemala: (502) 57033913
Danilo Flores, FESPAD- El Salvador: (503) 2236-1805
Alicia Vargas, UPINS- Costa Rica: (506) 83402151
Renauld Escudero, ALAP- Panamá: (507) 6638-3356
Para solicitar más información escribir a:
comunicacion@aseprola.org
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