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Lunes 6 de Septiembre de 2010
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Costa Rica
Campaña se activa contra proyecto de ley
La Campaña Costa Rica se encuentra en un proceso de lucha en contra de un nuevo proyecto que facilita la flexibilidad por medio de una reforma al Código de Trabajo. A continuación algunos pronunciamientos de organizaciones miembros.
Pronunciamiento CEFEMINA

El Centro Feminista de Información y Acción, CEFEMINA, denuncia que el proyecto de ley 16030 atenta contra los derechos de las trabajadoras y los trabajadores.

Este proyecto del Movimiento Libertario propone medidas de flexibilización de la jornada laboral que buscan el beneficio del sector empresarial a costa de los derechos laborales.

Esta propuesta plantea dos nuevos modelos de jornada laboral. La formula 4x3, en el que durante cuatro días se trabajan 12 horas y la jornada de 10 horas durante 5 días a la semana.

Nos oponemos a ambas propuestas:

• Porque estas medidas atentan contra el derecho histórico de la jornada de 8 horas.
• Porque eliminan el concepto de horas extra. Esto implica que trabajaremos más y recibiremos menos dinero por nuestro trabajo.
• Porque requerimos de descanso adecuado a diario. El exceso de trabajo y la falta de descanso aumentan los riesgo para la seguridad ocupacional y la salud integral
• Porque estos horarios extensos limitan las opciones de capacitación y formación y en consecuencia las opciones de acceder a mejores empleos.
• Porque para las mujeres es un doble castigo, ya que no se reconoce el trabajo doméstico y reproductivo no remunerado que realizamos las mujeres. Gran parte de este trabajo debe ser resuelto a diario, por lo que tendremos que asumirlo después de haber trabajado 12 horas, en peores condiciones, con menos tiempo y más cansancio.

Con la doble jornada de trabajo las mujeres tenemos menor posibilidad de estudiar y capacitarnos que los hombres, lo que frena nuestro desarrollo personal y profesional.

Asimismo se propone un modelo de jornada anualizada que pretende otorgar a los empleadores la potestad de organizar los tiempos de las trabajadoras y trabajadores, aumentando las horas de trabajo en épocas de mayor productividad y reduciéndolas durante el resto de año,

Rechazamos esta propuesta

• Porque es una seria amenaza para la estabilidad laboral ya que implica grandes diferencias en el salario a percibir cada mes.
• Porque asume que las y los trabajadores deben ajustar los salarios de épocas menos productivas con el “excedente” de las más productivas, desconociendo que el alto costo de la vida y las crecientes dificultades para el ahorro e invisibilizando que los salarios serán menores por la eliminación del concepto de horas extra.

Este proyecto se enmarca claramente en la lógica flexibilizadora que busca la desregularización de los derechos laborales para aumentar las ganancias de las empresas.

Exigimos que los criterios de establecimiento de la jornada de trabajo se centren en los derechos de las trabajadoras y trabajadores y no en la “competitividad, aprovechamiento de infraestructura, flujos de trabajo inestables o racionalización de “costos” como plantea este proyecto.

Por ello instamos a las diputadas y los diputados a velar por el respeto a nuestros derechos y a oponerse a este proyecto.


Pronunciamiento CGT

Nuestra Organización CENTRAL GENERAL DE TRABAJADORES, con motivo de estarse conociendo en esa instancia el expediente No. 16.030 “LEY PARA ACTUALIZAR LAS JORNADAS DE TRABAJO EXCEPCIONALES Y RESGUARDAR LOS DERECHOS DE LOS TRABAJADORES” proyecto presentado por los diputados del Movimiento Libertario. Deseamos manifestar lo siguiente:

1.- Esta iniciativa tiene como fin eliminar una parte de los derechos laborales que como conquistas, ha logrado la clase trabajadores desde hace décadas. Estos derechos se constituyen en patrimonio de cada trabajadora y trabajador, por eso consideramos que estas modificaciones vendrían a ponerse en contra de la misma Constitución Política.

2.- Pese a que no se nos consultó dicha iniciativa, siendo nosotros una de las cinco CENTRALES SINDICALES existentes en nuestro país, consideramos un deber pronunciarnos por este nuevo ataque a la clase trabajadora. El partido proponente no respeta nuestra Seguridad Social y de hecho, para ellos los derechos de los trabajadores no son más “distorsionadores de la economía”, por cuanto los empresarios no pueden hacerse de más dinero por pagar la CCSS, INS, Código de Trabajo y muchos otros beneficios a favor de las trabajadoras y trabajadores. Esto descalifica al Movimiento Libertario como se quieren hacer pasar de “guardianes de los derechos de los trabajadores”.

3.- Las jornadas laborales fueron establecidas tomando en cuenta parámetros de resguardo del tiempo familiar, la educación, descanso y sobretodo la salud. Sin embargo, entre los consultados no aparecen los sectores especialistas en materia de salud laboral, por lo que creemos se está creando un vacío muy peligroso, que a futuro son las trabajadoras y trabajadores y sus familias los que sufrirán las consecuencias.

POR LO ANTERIOR:

PRIMERO: Se debe consultar este proyecto con las instancias conocedoras en materia de salud, especialmente las organizaciones sociales dedicadas a defender nuestra Seguridad Social.

SEGUNDO: solicitamos se nos otorgue una audiencia en esa Comisión con el propósito de profundizar sobre las consecuencias que se darán en la clase trabajadora de prosperar esa iniciativa.

TERCERO: En caso de no querer cursarnos la invitación solicitada, desde ya nos manifestamos en contra de este proyecto de ley y estaremos denunciando entre las trabajadoras y trabajadores las intenciones de ustedes, en perjudicar sus derechos, para que tomen conciencia de lo que están haciendo por su futuro en la Asamblea Legislativa.

Suscribe,

Por la Junta Directiva de la CGT

Luis Alberto Salas Sarkis
Secretario General

 
 
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